Contrato
Descrição
Cliente O nosso cliente é uma empresa multinacional de exploração de minério que procura, neste momento, reforçar a sua equipa com um Técnico de Recursos Humanos. Responsabilidades Reportando directamente ao Director de Recursos Humanos da empresa, esta função tem como principais responsabilidades: • Actuar como ponto de contacto em todas as questões relacionadas com os Recursos Humanos, aconselhando os colaboradores relativamente às regras, regulamentos, políticas e procedimentos da empresa; • Responder atempadamente a pedidos de Recrutamento internos; • Avaliar candidatos; • Fazer a gestão administrativa dos processos de contratação; • Gerir a área de Recursos Humanos nas vertentes de contencioso e aplicação da Lei Geral do Trabalho angolana; • Gerir a área de relações laborais.
Requisitos
Requisitos • Habilitações literárias – Licenciatura ou frequência do ensino Universitário; • Nacionalidade Angolana (Obrigatório); • Experiência profissional comprovada na área dos Recursos Humanos; • Experiência na área de Recrutamento e Selecção; • Experiência na área de contencioso e relações laborais; • Domínio da legislação laboral angolana; • Fluência em Português e Inglês; • Boa capacidade de comunicação (oral e escrita); • Boa capacidade de organização e multi-tasking; • Boa capacidade de relacionamento interpessoal; • Conhecimentos ao nível do Programa Primavera (preferencial); • Criatividade na resolução de problemas; • Autonomia; • Disponibilidade familiar para trabalhar em regime de isolamento e de rotação; • Pessoa orientada para a excelência, de bom trato e honesto.
Empregador
Adding Talent
A Adding Talent África é uma empresa de direito angolano na área de Consultoria em Gestão de Talento, Recrutamento especializado e Formação.