Contrato
Tipo contrato
A definir
Oferta aberta até
09/12/2016
Descrição
Cargo
GESTOR DE RECURSOS HUMANOS
Indústria
Número de vagas
1
Descrição da função
- Reportando à Administração, será responsável pelo departamento de Recursos Humanos da empresa em Angola, assegurando todas as políticas de recursos humanos já implementadas e propondo melhorias face às mesmas. Irá coordenar uma equipa, assumindo um forte papel ao nível da gestão de conflitos, recrutamento, formação e gestão contratual.
Requisitos
Titulação mínima
Licenciatura
Experiência exigida
5 Anos
Nacionalidade
Angola
Línguas
Português, Inglês
Area funcional
Competências
- Gestão Administrativa
- Gestão de Recursos Humanos
Aptidões necessárias
- - Licenciatura em Recursos Humanos, Direito ou áreas Similares
- - Nacionalidade Angolana
- - Experiência superior a 5 anos em funções similares (obrigatório
- - Fortes conhecimentos da Lei Geral do Trabalho Angolana (obrigatório)
- - Experiência em recrutamento, retenção, formação e salários (obrigatório)
- - Forte capacidade de liderança e gestão activa
- - Domínio das ferramentas Office
Empregador
Nome do empregador
ANONIMO
Confira vagas semelhantes
Técnico de Recursos Humanos de Empresa líder em Prestação de serviços
Programa de Estágio Renumerado em Recursos Humanos para Recém-Licenciados em Recursos Humanos de Empresa líder em Logística / Transportes
Gerente de Recursos Humanos de Empresa líder em TIC e Telecomunicações
Técnico Sénior de Recursos Humanos de Empresa líder em Indústria Transformadora / Produção
Estagiário(a) de Contabilidade — Contas a Pagar de Empresa líder em Indústria Transformadora / Produção