Técnico de Recursos Humanos / Financeiro (m/f)
College of Hospitality Management de Benguela - Benguela, Benguela
Fechado
Contrato
Tipo contrato
A definir
Oferta aberta até
02/08/2016
Descrição
Cargo
Técnico de Recursos Humanos / Financeiro (m/f)
Indústria
Número de vagas
1
Descrição da função
- Conduzir processos de recrutamento fazendo pesquisa e selecção de perfis através de anúncios de emprego selecionando quais os meios mais adequados para cada função (jornais, sites de emprego, redes sociais, etc).
- Criar e gerir as ferramentas de recrutamento, dados e respectivos relatórios.
- Cuidar de vistos de trabalho para os novos trabalhadores e de todos os pormenores a estes inerentes. Para o efeito, deverá coordenar com a equipa de especialistas Angolana e externa.
- Gerir contractos e tarefas administrativas relacionadas com recursos humanos, inclusive onboarding de novos trabalhadores.
- Coordenar o trabalho com a equipa de Luanda.
- Outras tarefas designadas pelo Director da Escola.
Requisitos
Titulação mínima
Licenciatura
Experiência exigida
4 Anos
Nacionalidade
Portugal, Angola
Línguas
Português, Inglês
Area funcional
Competências
- Gestão de Recursos Humanos
- Recrutamento
Aptidões necessárias
- Experiência Profissional Entre 2 a 4 anos de experiência na área de recursos humanos, exercendo a função de Técnico de Recrutamento ou similar em contexto internacional.
- Experiência comprovada na gestão autónoma de processos de recrutamento e selecção.
- Experiente na gestão de processos de selecção através de redes sociais. Competências Profissionais
- Excelentes capacidades de comunicação a todos os níveis hierárquicos da empresa.
- Proactividade em planear, analisar e coordenar processos de recrutamento.
- Excelentes capacidades interpessoais, capacidade de estabelecer prioridades, resolver problemas e pensar “out of the box”.
- Capacidade de trabalhar em equipa, habituado a um ritmo de crescimento internacional rápido e dinâmico.
- Pensador rápido e com espírito crítico, solucionador de conflitos, capaz de assumir responsabilidades quando necessário.
- Capacidade e resistência para trabalhar sob pressão.
- Proactivo, responsável e com capacidade de organização.
- Fluente em Inglês – falado e escrito Competências Informáticas Bons conhecimentos de Informática – MS Office
Empregador
Nome do empregador
College of Hospitality Management de Benguela
Sobre a nossa empresa
A Escola Superior de Gestão Hoteleira Benguela é a primeira escola de hotelaria na África Subsaariana a estabelecer uma colaboração com uma das instituições de formação em hotelaria mais importantes do mundo.