Contrato
Descrição
Conhecimento em Avaliação de Desempenho e Processos Administrativos(IRT/Segurança Social);
Prática em processos disciplinares;
Sólidos conhecimentos do Software Primavera.
Requisitos
Licenciatura em Gestão de Recursos Humanos;
Experiência Mínima de 03 anos;
Capacidade de trabalhar sob pressão;
Nacionalidade Angolana;
Idade acima dos 25 anos, homem/mulher;
Disponibilidade para início imediato.
Empregador
Empresa em Grande Expansão em Angola
Confira vagas semelhantes
Coordenadora de Recursos humanos de IVAMARG - Investimentos e Participações Lda.
Técnica Sênior de Recursos Humanos de Empresa líder em Serviços (outras actividades)
Técnico Administrativo de RH de Empresa líder no sector Mineiro
RESPONSAVEL DE RUCURSOS HUMANOS de Empresa líder em Construção / Imobiliário
Assistente de Processamento de Salários (Payroll) de Empresa líder em Distribuição / Comércio a Grosso / Comércio a Retalho