Gerente de Programa de TIC

Ericsson AB Sucursal Angola - Luanda, Luanda

Fechado

Contrato

Tipo contrato
A definir
Oferta aberta até
26/02/2021

Descrição

Cargo
Gerente de Programa de TIC
Número de vagas
1
Descrição da função
  • O gerente do programa de TIC é responsável por conduzir compromissos de serviços profissionais amplos e sofisticados para os clientes da Ericsson. O candidato também apoiará o KAM com amplo conhecimento técnico. Ao lidar com o CFR e, às vezes, com o papel de CSR, o Gerente do Programa de TIC é o responsável geral pela equipe do Core 3;
  • Em projetos mais amplos e sofisticados, o gerente do programa de TIC será o líder do programa para uma equipe de gerentes de TIC para os subfluxos do projeto;
  • Construir um forte relacionamento com o cliente no nível C (TI, Engenharia, Marketing, Finanças etc.). Presença diária nas instalações do cliente, tornando-se uma espécie de “agente” da Ericsson nas instalações do cliente para aumentar a confiança do cliente na Ericsson como integradora de sistemas.

Requisitos

Titulação mínima
Formação Técnico Profissional
Experiência exigida
2 Anos
Nacionalidade
Angola
Línguas
Português, Inglês
Competências
Não definido
Aptidões necessárias
  • Pensamento Empreendedor e Comercial;
  • Capacidade de persuasão e influência;
  • Habilidades de relacionamento e rede;
  • Entregando resultados e atendendo às expectativas do cliente;
  • Habilidades de planejamento e organização;
  • Habilidades de liderança e supervisão;
  • Conhecimento de cobrança e facturamento BSS;
  • Precisa de experiência prática quando se trata de entrega de projetos;
  • Precisa de proficiência em BSS;
  • Precisa de proficiência em BSCS.

Empregador

Nome do empregador

Ericsson AB Sucursal Angola

Sobre a nossa empresa

Ericsson is a world-leading provider of telecommunications equipment & services to mobile & fixed network operators. Over 1,000 networks in more than 180 countries use Ericsson equipment, & more than 40 percent of the world's mobile traffic passes through Ericsson networks. Using innovation to empower people, business & society, we are working towards the Networked Society, in which everything that can benefit from a connection will have one. At Ericsson, we apply our innovation to market-based solutions that empower people & society to help shape a more sustainable world. We are truly a global company, working across borders in 175 countries, offering a diverse, performance-driven culture & an innovative & engaging environment where employees enhance their potential everyday. Our employees live our vision, core values & guiding principles. They share a passion to win & a high responsiveness to customer needs that in turn makes us a desirable partner to our clients. To ensure professional growth, Ericsson offers a stimulating work experience, continuous learning & growth opportunities that allow you to acquire the knowledge & skills necessary to reach your career goals.

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