Responsável Jurídico / RH

Coordenar os assuntos societários;
Coordenar e executar a elaboração de documentos da concessão;
Coordenar e executar área para o desenvolvimento das diversas atribuições;
Coordenar e executar a analise de contratos ou demais termos de assunção de responsabilidades, a serem firmados pela empresa;
Coordenar e executar a emissão de pareceres jurídicos solicitados pelas demais áreas da empresa;
Coordenar e executar a gestão dos prestadores de serviços advogacios da área;
Coordenar a gestão de todos os processos judiciais envolvendo a companhia seja no polo passivo ou no polo ativo; Coordenar para ter organização e controle dos processos judiciais;
Definir as politicas e objetivos da Empresa;
Desenvolver e implementar PDCA e estratégia para os Recursos Humanos de acordo com o plano de negócios da empresa;
Proceder ao diagnóstico de avaliação das necessidades de formação e estruturar os programas de formação adequados;
Criação de regulamento interno, gestão de conflitos, administração de património da empresa;
Dar tratamento a questões de remuneração, questões legais, impostos, formação, férias, viagens, Higiene e Segurança no Trabalho;
Segurança Social, Maptss e IGT etc.

Experiência mínima 8 a 15 anos em funções na área Jurídica, preferencialmente em Angola e em contexto internacional;
Experiência de pelo menos 1 ano em um escritório de Advogados;
Legislação Laboral / Domínio sobre Lei Geral de Trabalho;
Bons conhecimentos da língua português e inglesa, agilidade no uso das novas tecnologias;
Pessoa organizada, dinâmica, comunicativa e empreendedor, com forte espírito de missão;
Inglês Fluente (Obrigatório);

Publinild Lda