Assistente Administrativo - RH

Recrutamento e Seleção
Anunciar vagas em portais de emprego, redes sociais e outros meios.
Selecionar candidatos com base nos critérios estabelecidos.
Organizar horários e datas de entrevistas com candidatos e gestores.
Auxiliar na condução de entrevistas preliminares e testes de seleção.
Integração de Novos Funcionários (Onboarding)
Coletar e processar documentos necessários para a contratação.
Fornecer informações aos novos funcionários sobre políticas, procedimentos e cultura da empresa.
Ajudar os novos funcionários a se adaptarem ao ambiente de trabalho.
Administração de Benefício.
Gestão de Folha de Pagamento.
Treinamento e Desenvolvimento.
Gerenciamento de Registo de Funcionários.
Suporte Administrativo.
Conformidade Legal e Normativa.
Atendimento aos Funcionários

Ensino Médio/12º ano;
Domínio do pacote Microsoft Office (Word, Excel, Power Point) e Outlook;
Experiência de trabalho mínima de 3 anos em função similar;

Com uma estrutura de Helpdesk com 30 colaboradores, um serviço 24/7, centros técnicos espalhados pelo país, e parcerias com os maiores intervenientes internacionais, a RCS ANGOLA está hoje estruturada para responder a todas as necessidades do mercado em termos de serviços e suporte a infraestruturas tecnológicas.

Na conjuntura em que se encontra, a RCS ANGOLA está preparada para enfrentar os desafios dos seus clientes, agregando valor aos seus negócios, quer através da redução de custos, quer pela disponibilização de informação de valor que potência o incremento do negócio.

Com soluções para transformação digital, a RCS é hoje um parceiro e aliado de empresas Angolanas que participam na quarta revolução industrial.