Oficial do Meio Ambiente

Sobre a função:
O Oficial do Meio Ambiente irá trabalhar para ajudar a proteger, gerir e melhorar a vida selvagem local e o ambiente ( pastagens, florestas, turfeiras, rios e zonas costeiras) em Angola. O Oficial do Meio Ambiente prestará contas ao Gestor de Projectos de Acção Contra Minas e Conservação (MAC), trabalhando em conjunto com o resto da equipa sénior de gestão em Angola.
O Projecto MAC é uma nova iniciativa, e o candidato seleccionado ajudará a criar este novo departamento dentro do programa da HALO em Angola. As actividades incluirão a colecta e análise de dados de campo e de secretária para monitorar e avaliar o impacto no projecto MAC. Irão também ajudar na produção de propostas e relatórios de alta qualidade para todos os doadores.
O Oficial do Meio Ambiente será competente no trabalho com dados, relatórios, investigação e gestão de equipas de pessoas. A função requer competências com equipamento e programas de Tecnologias de Informação e Comunicação (TIC), incluindo gestão de bases de dados e software como o Microsoft Office, e compreensão básica de SIG. A função exige fluência em português e, idealmente um elevado padrão de inglês escrito e falado. Serão necessárias viagens em todas as áreas de operações da HALO Angola, bem como uma abordagem flexível a diferentes ambientes de trabalho.
O Oficial do Meio Ambiente estará sedeado em Menongue, com viagens frequentes pelo Kuando Kubango e outras províncias de Angola.

Deveres e Responsabilidades:
Os deveres específicos incluirão:
• Promover e implementar elementos específicos de localização de Estratégia Nacional e Plano de Acção da Biodiversidade e o Sexto Relatório Nacional sobre Biodiversidade, em parceria com o governo e organizações não governamentais (ONGs) nacionais e internacionais
• Contribuir para uma avaliação das necessidades do projecto MAC, envolvendo as partes interessadas locais para compreender os desafios enfrentados pelas comunidades locais. Ajudar a conceber soluções que possam ser implementadas pela HALO e organizações parceiras.
• Integrar a educação ambiental nos materiais de divulgação da comunidade HALO existentes, para ajudar a aumentar a sensibilização para as questões ambientais e o trabalho de conservação da natureza.
• Efectuar avaliações ambientais, incluindo a utilização de um marcador ambiental, nas áreas de operações da HALO.
• Colher informação, dados e imagens para apresentação em propostas e concursos de doadores.
• Realizar e apoiar o trabalho de campo da biodiversidade
• Apoiar projectos de recolha de dados de base, incluindo linhas de base de energia renovável.
• Assistência na planificação e supervisão da Monitorização, Avaliação e Aprendizagem (MEAL), recolha e análise de dados
• Ajudar o Gestor de Projecto no desenvolvimento e gestão das relações entre doadores e organizar visitas de campo de doadores. Ajudar a manter fortes relações de trabalho com parceiros nacionais.
• Estar a par dos projectos de desenvolvimento na área de operações da HALO.

Aptidões e competências-chave requeridas
Essencial:
• Licenciatura em disciplinas como geografia, ciências e gestão ambiental, estudos de desenvolvimento, agronomia, agricultura, biologia, silvicultura, estudos climáticos ou disciplinas relacionadas.
• 3+ anos de experiência de trabalho relevante.
• Português fluente, falado e escrito
• Fortes habilidades em TI (Tecnologia de Informação) essenciais, com competências em Microsoft Office - particularmente Microsoft Word, Excel e PowerPoint
• Habilidades em Sistemas de Informação Geográfica (SIG), com programas baseados na web, como o Google Earth como um mínimo.
• Habilidades de análise estatística e atenção cuidadosa aos detalhes
• Habilidades interpessoais e de comunicação eficazes, capazes de produzir relatórios escritos e apresentações verbais de alta qualidade apropriados para os leitores ou audiência pretendida
• Uma pessoa prática e adaptável, capaz de viver e trabalhar em condições desafiantes e de trabalhar numa rotina de trabalho não convencional
• Pensador independente e demonstrando iniciativa no desenvolvimento de abordagens inovadoras
• Um interesse e uma boa compreensão das emergências climáticas e da biodiversidade.

Desejável:
• Linha de experiência em gestão e orientação de pessoal
• Idealmente excelente em inglês falado e escrito
• Experiência de trabalho com organizações não governamentais (ONGs)
• Habilidades em matéria de bases de dados e gestão de dados
• Experiência de trabalho com doadores e contractos de doadores, incluindo funções de monitoramento e de relatório
• Experiência de trabalho em projectos relacionados com o género e o empoderamento das mulheres
• Conhecimento das estruturas de aplicação da lei
• Carta de condução válida
Informação chave
Esta função só está aberta a cidadãos angolanos.
Estará principalmente sediado em Menongue, Kuando Kubango. Dependendo das circunstâncias pessoais, a HALO Trust fará a ligação com o(s) candidato(s) seleccionado(s) no que diz respeito a qualquer realocação necessária e serão discutidos mais detalhes sobre os benefícios no processo de entrevista.
A HALO exige que os seus candidatos trabalhem de acordo com os nossos valores, que são:
• Coragem
• Disciplina
• Integridade
• Respeito pelos outros
• Lealdade
• Auto - Compromisso

A HALO Trust é a maior instituição de caridade humanitária internacional de ação contra minas do mundo. A nossa missão é salvar vidas e restaurar os meios de subsistência das pessoas afectadas pelos conflictos. A HALO é conhecida pelo seu trabalho de clarificação de minas terrestres e destruição de outros engenhos explosivos, tais como bombas, foguetes, mísseis e engenhos explosivos improvisados (IEDs). A HALO foi fundada no Afeganistão em 1988 e emprega actualmente mais de 9.900 funcionários em 29 países e territórios.

A HALO opera em Angola desde 1994 e conta actualmente com mais de 1.300 funcionários a trabalhar em cinco províncias. Trabalhamos para clarificar minas e outros engenhos não detonados deixados pela guerra, para evitar acidentes e ferimentos, e para criar terras seguras para as comunidades angolanas. Trabalhamos em algumas das áreas mais remotas do país, proporcionando emprego e apoio crucial à algumas das comunidades mais marginalizadas do país.

A HALO procura construir comunidades resilientes e prósperas: entrega de terras limpas para melhorar os meios de subsistência e as oportunidades económicas; desenvolvimento de parcerias para maximizar a ligação entre a clarificação da terra, a conservação baseada na natureza, e o desenvolvimento sustentável. A melhor ilustração deste trabalho pode ser encontrada no extremo sudeste de Angola. A presença de minas terrestres em grandes áreas da nascente do Okavango cria perigos tanto para a vida selvagem como para a população local. As minas impedem o trabalho relacionado com a conservação e levam as comunidades empobrecidas à caça furtiva e actividades extractivas, tais como o abate de árvores, que ameaçam a saúde de uma área que é um dos pólos de biodiversidade do mundo. Tornar a área segura das minas terrestres não só protegerá a biodiversidade vital da região, como também ajudará Angola a desenvolver uma economia de ecoturismo baseada na conservação que proporcione empregos sustentáveis e decentes para a população local.