Analista de Controles Internos e Conformidade

O Analista de Controles Internos é responsável por garantir a execução eficaz de todas as atividades de controles internos e conformidade, em particular a criação e administração adequada dos sistemas de controles internos da empresa que garantam o cumprimento dos requisitos da organização e da Administração da Ltd sob o OSAS governamentais;

Estamos à procura de um(a) Analista de Controles Internos e Conformidade, proactivo(a), organizado(a) e com boa capacidade de comunicação para integrar a nossa equipe. Responsável por garantir que os controles suficientes estejam atualizados e fornecer recomendações adicionais à administração com soluções para remediar fraquezas dos controles internos. Responsável por redigir e desenvolver políticas e procedimentos de segurança. Responsável por realizar avaliações de risco de redes e sistemas com precisão. Mantém a administração bem informada sobre problemas e atividades da área. Responsável por conduzir atividades de auditoria conforme necessário para cumprir com agências reguladoras setoriais e governamentais.

🛠 Principais Responsabilidades:
• Fornecer orientação e suporte a diversos departamentos sobre design de controle e mitigação de riscos;
• Auxiliar com iniciativas do programa de gestão de riscos de fraude e realizar procedimentos investigativos;
• Coordenar a renovação do programa de seguros da Acima e atender às necessidades contínuas de seguros conforme surgirem;
• Auxiliar com projetos e iniciativas ad-hoc para melhorar a qualidade da documentação de controles internos e processos;
• Identificar proactivamente oportunidades para criar eficiências em processos liderados por finanças e melhorar a estrutura de controles internos;
• Participar do desenvolvimento e implementação de novos controles para abordar riscos emergentes;
• Auxiliar na redação e treinamento sobre novas políticas e processos tanto dentro de Finanças quanto de Operações;
• Contribuir para a conformidade geral da SOMG com normas/leis nacionais e internacionais do setor;
• Contribuir para a construção de uma cultura de gestão de riscos e conformidade dentro da Organização.

• Diploma nas áreas de Administração de Empresas, Gestão de Empresas, Contabilidade ou Finanças.
- (Licenciatura, Bacharelado, Graduação, CPA, MBA ou equivalente).
- Bacharelado em Finanças, Contabilidade, Auditoria.
• Habilidades analíticas e de pesquisa.
- Excelentes habilidades interpessoais, escritas e de comunicação oral
- Capacidade de executar independentemente múltiplas tarefas em um ambiente acelerado
- Capacidade de compreender conjuntos de dados complexos;
- Habilidades de pensamento crítico e resolução de problemas;
- Capacidade de desempenho sob pressão;
- Adaptabilidade e flexibilidade;
- Atenção aos detalhes;
- Integridade

• MS, Excel, Word, PowerPoint (conhecimento de SAP preferível)
- Conhecimento (oral e escrito) em português e inglês
- Fluente em MS, Excel, Word, PowerPoint (conhecimento de SAP preferível) Trabalho em Equipe e Planejamento – capacidade demonstrada de trabalhar efetivamente como membro de uma equipe e entregar resultados empresariais.

• Experiência mínima de 3 à 7 anos de trabalho preferível, nas áreas de Administração de Empresas, Gestão de Empresas, Contabilidade ou Finanças, tendo um Diploma Universitário (Bacharelado, Graduação) nessas mesmas áreas.
• Mínimo de 3 anos de experiência relevante em gerenciamento de departamento de risco e conformidade no setor de petróleo e gás.

A XELA – SERVICE, LDA é uma empresa de direito e capital 100% angolano, com sede social em Luanda, com filiais nas províncias de Benguela (Lobito), Zaire (Soyo) e Cabinda.

Tem como objecto social Recrutamento, Selecção e colocação de pessoal (Licença nº 39/2005) e Cedência Temporária de trabalhadores (Licença nº0030/2013). Possui contratos com algumas empresas ligadas ao sector petrolífero nomeadamente, Sonamet- SARL, Sonasurf Angola, Lda, Kwanda, Lda e Secil Cimentos, Lda, Sevensea, Lda, Henner Lisboa.

Estando quase dez anos actuar no mercado, a empresa conta com uma equipa especializada de técnicos que dominam as diversas técnicas de Recrutamento e selecção de pessoal, procurando enquadrar o melhor candidato na organização certa.