Executar actividades do plano operativo da área de ECM, dentro da sua especialidade e segundo as orientações do Coordenador de ECM; Desenvolver e implementar soluções a medida de ECM da sua especialidade; Desenvolver e customizar as soluções ECM baseadas nos Requisitos Não Funcionais e nos Requisitos Funcionais leva...
Executar actividades do plano operativo da área de ECM, dentro da sua especialidade e segundo as orientações do Coordenador de ECM; Desenvolver e implementar soluções a medida de ECM da sua especialidade; Desenvolver e customizar as soluções ECM baseadas nos Requisitos Não Funcionais e nos Requisitos Funcionais leva...
Analisar problemas, dentro da sua área de especialidade; Efectuar os Site Survey para testes, coleta de dados, métodos e informações gerais sobre o Ambiente, dentro da sua área de especialidade; Efectuar Trouble Shootings; Liderar nas reuniões de equipa de analistas Middleware, contribuindo com seu conhecimento esp...
Capacidade de expressar-se e ouvir o outro, buscando equilíbrio de opiniões nas propostas das partes envolvidas; Capacidade de trabalhar sob a orientação de objetivos e metas pré-estabelecidas, focando continuamente os resultados que devem ser alcançados em curto prazo; Avalia de forma assertiva a capacidade de lida...
• Responsável pela gestão estratégica e operacional da plataforma bem como à análise do mercado, da concorrência e gestão de equipa; • Definir estratégias e identificar tendências optimizando processos numa perspectiva 360º; • Definir budgets, vendas, investimentos, análise de dados, prospecção de produtos e novos m...
Conduzir pesquisas e criar novas oportunidades de negócios, analisar as tendências do mercado e necessidades específicas para criar soluções alinhadas com os objectivos projectados; Observar o progresso em relação às metas, revisando prazos e objectivos para ajustar as prioridades; Colaborar com os outros Directore...
Experiência em consultoria e implementação de processos de desenvolvendo de carreira; Sólidos conhecimentos e experiência em Avaliação de Desempenho, plano de carreira, plano de desenvolvimento individual; Pesquisa de clima organizacional; Plano de ação de desenvolvimento; Levantamento de Necessidade de formações; F...
Definir objetivos para a equipe de RH e rastrear o progresso; Conceber e implementar políticas da empresa que promovem o ambiente de trabalho saudável; Desenvolver planos de remuneração e benefícios; Apoiar e sugerir melhorias para qualquer parte do processo de recrutamento; Hospedar eventos de recrutamento da empr...
• Responsável pela liderança e coordenação das seguintes áreas: Rede Prestadores de Serviço Clínicos e Não Clínicos, Facturação, Reconciliação Financeira com Prestadores e Apoio ao Cliente (contact center); • Reporte ao Director Geral; • Dar suporte e informar o Director Geral da organização para a tomada decisão; •...
Responsável pela gestão do processo de relatórios financeiros corporativos; Responsável pela elaboração das demonstrações financeiras de consolidação; Gerar pacotes financeiros mensais para a Gerência Executiva e a Diretoria; Preparar o balanço consolidado e investigar quaisquer saldos anormais; Coordenar e revisar...
