Técnico de Recursos Humanos (M/F)

• Assegurar a gestão administrativa de colaboradores, nomeadamente nos processos de admissões e rescisões de contrato, processos de vistos, viagens, mapas de férias, seguros de acidentes de trabalho, Maptess, INSS e RENT;
• Apoiar no processamento salarial, processos disciplinares e implementação e desenvolvimento de políticas específicas, de acordo com a estratégia de RH do Grupo;
• Será valorizada experiência em outros processos de RH.

Nacionalidade Angolana;
Licenciatura em Gestão Recursos Humanos ou áreas similares;
Experiência profissional mínima de 5 anos em funções similares (preferencial);
Conhecimentos de ferramentas informáticas em particular SAP RH e Office (obrigatório);
Domínio da Lei Geral do Trabalho (obrigatório);
Forte capacidade de trabalhar sob pressão;
Alta capacidade de liderança;
Elevada capacidade de organização, rigor e responsabilidade;
Facilidade de relacionamento interpessoal;
Zelo profissional;
Residência próxima do local de trabalho (centro de Luanda);
Flexibilidade de horário;
Idade 25 a 35 anos;
M/F (preferencialmente feminino).

Empresa líder em Construção / Imobiliário