TÉCNICO/A DE RECURSOS HUMANOS

Estamos à procura de um(a) Técnico(a) de Recursos Humanos qualificado(a), com experiência comprovada na área, para integrar na nossa equipa. Buscamos profissionais organizados, com habilidades práticas em gestão de RH, e que sejam também conhecedores de técnicas de negociação, garantindo eficiência e conformidade com os regulamentos laborais.
Responsabilidades Principais:

• Elaborar e gerir mapas de férias;
• Processamento Salarial
• Processos disciplinares
• Recrutamento, seleção e colocação do pessoal.
• Avaliação de desempenho
• Controlar e atualizar a folha de presença dos funcionários;
• Criar, revisar e gerir contratos de trabalho e prestação de serviço;
• Implementar e supervisionar procedimentos de controle de presença;
• Realizar negociações salariais, contratuais e outras ligadas à área de RH;
• Garantir a conformidade com a Lei Geral do Trabalho e políticas internas;
• Gerir processos administrativos e relatórios de RH.

• Formação em Gestão de Recursos Humanos, Administração ou áreas afins:
• Experiência em Gestão de Pessoal e Recrutamento e Seleção
• Experiência mínima de 2 anos.
• Conhecimento em técnicas de negociação e resolução de conflitos;
• Competência em softwares de gestão de RH e Excel:
• Organização, atenção ao detalhe e compromisso ético;
• Excelente capacidade de comunicação e trabalho em equipe;

Somos uma empresa de vendas directas