Emprego em recursos humanos em Angola

Elaborar planos de carreira, cargos e salrios da empresa; Administrar processos de seleo e recrutamento de candidatos; Implementar programas de benefcios; Realizar pesquisas de satisfao dos colaboradores com o ambiente de trabalho; Definir estratgias para a implementao de melhorias e resultados; Elaborar atividades ...

Apoiar o Gestor de rea de pesquisa e Recrutamento no desenvolvimento dos processos, na elaborao de anncios de recrutamento interno/ externo, triagem inicial dos candidatos, realizao de entrevistas, elaborao de propostas, processos de admisso e posterior acolhimento dos novos colaboradores. Elaborar o plano anual de ...

Fazer triagens e marcar entrevistas; Submeter os candidatos a testes psicotcnicos; Dar feedback aos candidatos; Gerir o enquadramento dos novos colaboradores; Fazer a gesto das formaes dos funcionrios; Fazer o acompanhamento do perodo experimental dos funcionrios;

Estamos procurando um Gerente de Desenvolvimento de Negcios altamente motivado e orientado a resultados para liderar e impulsionar nosso negcio de Cedncia. Como Gerente de Desenvolvimento de Negcios, voc ser responsvel por identificar oportunidades de negcios, desenvolver estratgias de vendas e estabelecer relaciona...

Fornecer servios administrativos de RH e suporte referente a Expatriados; Garante que os documentos de negcios, funcionrios, documentos de viagem e cartas de convite sejam preparados atempadamente, de modo a facilitar a obteno de vistos e autorizaes de trabalho. Garantir a autenticao dos contratos de trabalho dos ex...

Que saiba lidar com as equipes e tomar as decises estratgicas necessrias para atingir os objetivos para a qual trabalha; Sabendo: analisar, planejar, tomar decises, organizar, delegar, coordenar, liderar e monitorar.

Tarefas de acordo valncias do candidato.

Gesto e controlo dos mapas de faltas, frias, horas extras, licenas, bnus de produtividade Processamento de salrio no Primavera V.10 Recrutamento e seleo Gerar relatrios de aclividades de RH Organizao dos ficheiros digitais e fsicos de RH e colaboradores Domnio em elaborao de contratos de trabalho; homologao d...

Formao escolar ao nvel superior ou formao equivalente Experincia mnima de 5 anos na rea Domnio de informtica Domnio da Lngua Inglesa Disponibilidade para trabalhar fora de Luanda

Auxiliar na Elaborao e Gerir Contratos de Trabalho; Auxiliar no processo de folhas de Mapas Salariais, Executar outras tarefas compatveis com as exigncias da funo.

Apoiar na implementao da estratgia definida em conformidade com a legislao em vigor; Acompanhar a implementao das iniciativas relacionadas cultura organizacional; Efectuar o planeamento da fora de trabalho; Coordenar o processo integral de recrutamento e seleco; Preparao do onboarding dos colaboradores; Elaborar o ...

Salary processing; Preparation of contracts; Plan, define and develop recruitment processes; Preparation of monthly report; HR administrative process management; Contract end calculations; Plan, define and develop selection processes (interviews, group dynamics, evaluation instruments, etc.); Analysis of promotions ...

Auxiliar na Elaborao e Gerir Contratos de Trabalho; Auxiliar no processo de folhas de Mapas Salariais, Executar outras tarefas compatveis com as exigncias da funo.

Organizao e Planeamento; Vontade de aprender; Gosto pelo trabalho em equipa; Identificao, sensibilidade e aptido para promover a difuso dos seguintes valores: Inovao, Competncia, Famlia, Melhoria Contnua e Integridade.

Talent Acquisition and Recruitment; Develop and execute effective recruitment strategies to attract and select qualified candidates; Oversee the entire recruitment lifecycle, including job posting, candidate screening, interviewing, and offer negotiation; Collaborate with hiring managers to identify staffing needs a...

Empresa internacional de consultoria, vem, por este meio, anunciar vaga de trabalho para reforo da sua equipa de consultores

Trabalhar directamente com as Direces da empresa, no que toca a gesto do pessoal, ausncias, frias e salrios, anlise de desempenho individual, atendendo, quando possvel, necessidades sociais dos empregados, atendendo legislao vigente e visando comprometimento e motivao dos empregados. Gerenciar custos do sector, atr...

Garantir a definio da estratgia da direo; Definir o plano de ao da sua direo, alinhada com a estratgia da definida; Definir e assegurara implementao dos procedimentos de RH, alinhados com a gesto de RH e normas internas em vigor; Promover o alinhamento dos colaboradores com os valores e cultura da empresa; Prom...