Reportando ao Director de Recursos Humanos será responsável por assumir funções generalistas de Recursos Humanos, entre as quais se destacam o apoio à equipa operacional, controlo da efectividade, gestão contratual, gestão do mapa de férias, vistos, admissões/demissões e demais tarefas essenciais ao bom funcionament...
Participar no planeamento de compras estratégicas local, alinhado com os planos do negócio. Fazer a prospecção de mercado de fornecedores a nível nacional e internacional. Conseguir fornecedores de confiança e negociar condições comerciais de acordo aos valores da Empresa. Garantir que o serviço da área de compras...
O Chefe de Contabilidade terá como principais responsabilidades. Desenvolver todas as actividades da contabilidade consoante as normas e principios da companhia, legislação local e boas práticas internacionais; Gerir as contas a receber e contas a pagar e garantir que todos os pagamentos são efectuados conforme as n...
Controlar as atividades de importação e exportação da empresa; Realizar a cotação de preços com fornecedores e negociar fretes; Acompanhar fluxos de documentos e regimes alfandegários e cambial; Operacionalizar e acompanhar os processos de importação e exportação desde a abertura até o encerramento; Garantir a legal...
• Responsável pelo processo de admissão/demissão, nomeadamente, inscrição de colaboradores na Segurança Social, enviar os contratos para homologação no Centro de Emprego e trimestralmente envio do mapa de cessações ocorridas; • Arquivo, gestão e acompanhamento de todos os processos individuais dos empregados, obedec...
Compete ao Auxiliar de Prevenção e Emergência efectuar a actividade de prevenção, garantindo a manutenção dos equipamentos de incêndio; Socorrer os colaboradores, em caso de incêndio, inundações, desabamentos, derrames de matérias perigosas e explosões, em todos os acidentes e/ou situações de catástrofe; Socorrer e ...
Definir e analisar segmentos de clientes; 1. Identificar e apresentar Planos de Acção inovadores e que tenham em conta os segmentos a trabalhar. 2. Operacionalizar todas as iniciativas inerentes aos Planos de Acção, através da gestão corrente de recursos internos da empresa e com as agências de meios, publicidade e ...
Analisa as características físico-químicas e sensoriais quando necessário do produto durante o processo de produção e ou produto acabado utilizando reagentes químicos e equipamentos quando aplicáveis; Receber e fazer colheitas de amostras de materiais e/ou produtos; recebe e processa análises físico-químicas do rec...
-Supervisiona o Laboratório e Área de Mistura de Tintas -Trabalhos de laboratório (Controle de Qualidade) e tingimento de lote de produção -fazer o teste de controle de qualidade diário de todos os lotes de produção (em processo / teste final / aplicação) e aconselhar o supervisor de produção ou operador para qualqu...
Supervisiona e orienta os serviços de manutenção da empresa, bem como a segurança patrimonial; Supervisiona a compra e distribuição de materiais disponibilizados para os funcionários em suas tarefas; Treina e acompanha a execução dos serviços relacionados a manutenção das instalações da empresa; Identifica as nec...
Garantir que as matérias-primas, produtos acabados diversificados, ambiente de trabalho e localização da empresa estejam em conformidade com a legislação e normas de Qualidade, Saúde e Segurança e Meio Ambiente; Garantir que todos os processos estejam em conformidade com todos os regulamentos e padrões exigidos pela...
Lançar os dados Diários Atualizar a Demonstração Financeira Preparar Relatórios Financeiros Fazer a Manutenção de Contas a Receber e a Pagar Fazer pagamentos Diversos
Controlar as atividades de importação e exportação da empresa; Realizar a cotação de preços com fornecedores e negociar fretes; Acompanhar fluxos de documentos e regimes alfandegários e cambial; Operacionalizar e acompanhar os processos de importação e exportação desde a abertura até o encerramento; Garantir a legal...
• Responsável pelo processo de admissão/demissão, nomeadamente, inscrição de colaboradores na Segurança Social, enviar os contratos para homologação no Centro de Emprego e trimestralmente envio do mapa de cessações ocorridas; • Arquivo, gestão e acompanhamento de todos os processos individuais dos empregados, obedec...
Fortalecimento e consolidação da imagem da empresa diante do mercado; Desenvolver o marketing . Negociar interesses e gerenciar crises; Estimular a responsabilidade social e ética dentro da empresa; Identificar decisões que podem interferir no desempenho da organização e propor soluções.
