Realizar actividades administrativas, cumprindo com as politicas, processos e procedimentos traçados para o Departamento de Pessoal. Executar actividades de cadastro de colaboradores na base de dados, mantendo a mesma sempre com informações precisas e actualizadas; Recrutamento e Seleccção; Assistir a documentação e...
Compreende as tarefas e funções do especialista em recursos humanos que consistem, particularmente, em: aconselhar e executar recrutamento, colocação, formação, promoção e outras áreas da política de recursos humanos; estudar e analisar trabalhos realizados através de entrevistas aos trabalhadores, supervisores e ge...
Entidade Bancária em Angola, pretende identificar por nosso intermédio: Talent Acquisition Business Partner (m/f) – Luanda Missão: Com reporte à Direção de Capital Humano será o elo de ligação entre os os clientes internos e colaboradores e nos respetivos processos de recrutamento e seleção internos e externos; ...
Responsável por gerir todas as funções Administrativas e de Recursos Humanos; Assessorar a direcção geral e direcções de área operacional; Executar e delegar a função de recrutamento e selecção; Diagnosticar a necessidade de formação nos diferentes departamentos; Definir e implementar sistemas de compensação e bene...
Responsabilidades: . Definição e execução do Plano Anual de Formação e outras acções que possam surgir ao longo do ano; . Supervisão do processo de Avaliação de Desempenho de Colaboradores anual; . Definição e implementação da Política de Gestão de Carreiras; . Garantir a gestão de processos de admissão, acolhimento...
. Elaboração e publicação de anúncios em diferentes plataformas; . Apoiar na triagem de Currículos e marcação de entrevistas / testes; . Contacto com Colaboradores da empresa para organização de documentos e contratos; . Apoio às demais tarefas diárias da empresa.
